保利物業服務股份有限公司清遠分公司,成立于2013年4 月28日,隸屬于保利物業服務股份有限公司,是保利房地產股份有限公司控股子公司,國家一級資質物業管理企業,是中國物業管理協會會員,廣東省、廣州市物業管理協會常務理事單位。
因公司持續健康快速發展需要,現招聘大量青年人才,我們熱情期待您的加入!公司提供良好的福利與晉升空間,承諾將為每一位有志于事業成功的員工營造一個施展才華的理想舞臺,提供優良的福利待遇及專業培訓機會。
安防員:若干
崗位要求:
1、18-45周歲,男性身高170cm以上,女性160cm以上;
2、身體健康,容貌端正,熱情主動;
3、初中以上學歷,退伍軍人優先;
4、薪資:4500-6000元/月。
崗位職責:
1、負責物業小區監控及周邊巡邏,門崗、車庫、監控室執勤等事宜;
2、確實掌握安全事宜,服勤于大門前、大廳內、后門及各指定之警衛崗;
3、遵行安防主管指示,服勤安全警衛勤務,確保財產與業主安全;
4、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故之預防與處理。
技術員:1人
崗位要求:
1、中專以上學歷,電氣自動化、工程維修等相關專業,持有電工操作證件;
2、薪資:4500-6000元/月。
崗位職責:
1、負責小區公共區域各項水電的維修工作;
2、維護車場系統、水電系統等設施設備;
3、按指導執行節能降耗措施;
4、分攤公共區域各項水電費用及完成工程類資料內控。
行政人事專員:1名
崗位要求:
1、本科或以上學歷,人力資源管理專業或管理類相關專業;
2、1年以上同崗位工作經驗或可接受2022屆畢業生;
3、具備較強的招聘能力,能承擔高強度的工作壓力;
4、具備良好的人力資源業務能力,熟悉各項法律法規;
5、薪資:4500-7000元/月。
崗位職責:
1、負責項目的日常行政管理,貫徹落實各項規章制度的執行;
2、協助項目負責人構建和完善符合區域/項目實際情況的人力資源架構、人事管理制度及企業文化建設,并嚴格監督運行;
3、負責項目人員整體招聘工作(包括社、校招);
4、負責項目員工關系管理,人員入離職、社會保險,考勤,績效管理、薪資核算發放、勞動糾紛等;
5、負責項目企業文化建設;員工活動組織、策劃和安排;
6、負責項目的協調與關系維護;
7、負責項目證照、印章管理工作;
8、負責項目固定資產管理、后勤保障、榮譽管理、大事記管理等;
9、負責項目公司公文管理、公司級會務、接待管理工作。
客戶主任/部門負責人:1名
崗位要求:
1、男女不限,40歲以下,大;蛞陨衔膽{,酒店管理、物業管理、旅游管理等文科類專業優先;
2、熟練掌握物業管理法律、法規優先;
3、掌握必備電腦知識,可熟練操作OFFICE及其他辦公軟件;
4、有良好的溝通能力;
5、薪資:面議。
崗位職責:
1、維系客戶,策劃組織實施各類社區文化活動;
2、協助領導制定年、季度度相關活動策劃何相關稿件,總結報告等;
3、每月催收業主物業管理費、公攤水電費等;
4、協助業主解決各類問題;
5、協調各部門關系,協調上級完成團隊的管理、培訓及新業務的拓展。
公司福利:
1、購買五險一金,享受帶薪年假、婚假、產假、病假、喪假等福利假期;
2、配備通訊費用套餐,提供交通補貼、餐費補貼、節日發放豐富物資;
3、每年參與年度員工旅游、每年到工作地三甲醫院進行體檢;
4、參與集團員工活動、評優評先、與集團內各區域、項目進行業務交流,參與與崗位匹配的培訓課程;
5、提供晉升渠道:
⑴管理崗位:基層→業務主管→區域負責人;
⑵業務崗位:基層→班長→業務主管→業務經理。
聯系人:劉小姐
聯系電話:18138921491(微信同號)
聯系郵箱:455454815@qq.com(郵件標題格式:崗位+姓名)
工作地點:清遠市內各保利小區